目录
卷首语
持续深化人才发展体制机制改革1
要闻
省人社厅党组理论学习中心组组织集体学习研讨本刊讯;4
2021年“山东——名校人才直通车”北京站活动 在北京大学、清华大学举办本刊讯;5+2
山东省调整工伤保险三项定期待遇本刊讯;5
专栏_新业态：在规范中行稳致远
为新就业形态高质量健康发展保驾护航毕京福;6-8
加强远程在线工作劳动者权益保障崔艳;9-10
新就业形态公共就业服务供给问题思考孙倩;11-13
新就业形态劳动者职业伤害保障“社会法化”路径构建陈朵权;14-17
烟台市新就业形态劳动争议探究曲黎辉;王蓬;18-19
新就业形态劳动者社会保险问题探析王海滨;李燕燕;马千里;20-23
特稿
贯彻习近平法治思想 提高依法治理能力徐国钧;24-25
探索_人才建设
推进卫生职称制度“双自主”改革落地落实李晓楠;郭泉成;26-27
探索_人事管理
完善卫健系统事业单位中层干部绩效考核制度张建国;28-29
探索_收入分配
强化企业工资薪酬激励作用蒋畅;30-31
调研
趟出引聚本土人才的“龙口路径”周曰武;孙学齐;32-33
依托文创开发就业潜能荣梓彤;殷永萍;34-35
亮点
山东人事考试“五步走”实现证书服务数字化杨树佳;孙厚庆;36-37
机制创新激发智慧动能邱士波;38-39
东营市：全力开展建设领域“无欠薪”行动王韬;赵宾;40-41
潍坊市：构建全覆盖社保基金风险防控体系42-43
日照市 法治人社树新风王兴强;王璐瑶;44-45
新泰市：“四化联动”助力农民工就业创业侯诗荣;46-47
栖霞市：力促劳动仲裁效能新提升郝玲丽;邢峰;48-49
昌邑市：坚持“五个到位” 全力稳就业保就业朱克亮;50-51
加速度临沂市兰山区：开启社保经办“加速度”52-53
荣成市：整合各方力量 力破用工荒瓶颈王立新;战荷洁;54-55
职业技能提升沂水在行动56-57
聚焦职责使命 努力培育青年干部人才队伍58
临沭县：“保姆式”服务助推企业发展武剑;59
随笔漫谈
茶趣王守堂;60-61
政策法规
关于维护新就业形态劳动者劳动保障权益的实施意见(摘要)61-63
征订启事64